Prezados Beneficiários da Postal Saúde,
Conforme demanda dos beneficiários e solicitação deste representante em carta enviada a direção da Postal Saúde e da ECT no início desta gestão, foi homologado em Acordo Coletivo a criação de um grupo de trabalho com representantes da mantenedora Correios e das Federações dos trabalhadores para tratar as demandas da Postal Saúde, com previsão da primeira reunião para o próximo dia 30/01/2024, às 09h30.
Reitero abaixo algumas demandas dos beneficiários que deverão permear este grupo de trabalho, tendo em vista que o objetivo é tornar o plano viável para os beneficiários aposentados e da ativa:
. Revisão do Estatuto da Postal Saúde, tendo como base no estatuto que estava vigente em 2017;
. Retorno da ECT para a condição de mantenedora do plano no estatuto da Postal Saúde, ainda não foi modificado apesar de já constar no acordo coletivo;
. Retorno da condição anterior de 50% beneficiários e 50% mantenedora no valor das mensalidades dos aposentados, evitando a grande quantidade de ações na justiça, que quando julgada estão dando ganho de causa aos beneficiários;
. Retorno da condição anterior de pagamento das mensalidades de 70% mantenedora e 30% beneficiários que ainda estão na ativa;
. Retorno da coparticipação aos percentuais de 2017;
. Prorrogar a permanência dos beneficiários que saíram nos últimos PDIs e já estão fora do plano ou que em breve perderão este direito, permitindo a permanência no plano Postal Saúde até oferecer uma opção melhor para eles;
. Criação de um plano de saúde, com preço de mercado, podendo ser regional, para que os beneficiários possam adicionar seus dependentes;
. Opção para o beneficiário poder credenciar o médico de sua confiança no plano, sem o limite de quilometragem que vigora atualmente;
. Retorno dos ambulatórios nos grandes centros operacionais, onde o beneficiário da ativa e/ou aposentado possam consultar sem pagar coparticipação;
. Retorno da eleição direta para os representantes dos beneficiários na Postal Saúde;
. Paridade no peso dos votos em todas as tomadas de decisão, seja na ASGER, no COFIS e no CODEL, sendo 50 % dos representantes dos beneficiários e 50% dos indicados pela mantenedora;
. Formação do conselho deliberativo com 3 representantes eleitos pelos beneficiários e 3 representantes indicados pela mantenedora;
. Formação do conselho fiscal com 3 representantes eleitos pelos beneficiários e 3 representantes indicados pela mantenedora;
. Alternância bianual dos presidentes dos conselhos, CODEL e COFIS entre representante da mantenedora e representante eleito pelos beneficiários;
. Eleição direta para a escolha de 2 representantes dos beneficiários para a diretoria executiva da Postal Saúde.
Estas demandas foram apuradas junto aos beneficiários, esperamos que os nossos representantes neste grupo de trabalho as defendam com muito empenho, pois esta é uma condição primordial para que devolvam a esperança aos participantes da ativa e principalmente os aposentados que contribuíram tanto para esta empresa e quando mais precisam tiveram seus direitos arrancados conforme ocorrido nos últimos 4 anos.
Acompanharei as ações deste grupo de trabalho e lutando para que as nossas demandas sejam atendidas.
Atenciosamente,
GILBERTO MATOS SOBRINHO
Representante Eleito dos Beneficiários da Postal Saúde
Blog: https://gilbertomatosrepresentante.blogspot.com/
